领导私下告诉我年底绩效大概率是C，要不要辞职？
作为一名职场人，我最近遇到了一个让我非常纠结的问题：领导私下告诉我，年底绩效大概率是C。这不仅意味着没有升职加薪的机会，年终奖也可能大幅缩水，甚至可能面临被裁员的风险。我该如何应对这个问题？要不要辞职？
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极越汽车宣布原地解散：怀孕员工的艰难抉择与未来何去何从
极越汽车宣布原地解散，员工面临社保停缴和裁员，怀孕员工陷入两难抉择，一度考虑放弃宝宝。本文从一名普通员工的角度，讲述了极越汽车员工的真实困境和未来的不确定性。
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知名母婴品牌“爆雷”？被传老板跑路、裁员70%…创始人回应
知名母婴品牌可优比近日传出大幅裁员、老板跑路等消息。本文通过实地探访和创始人回应，揭示了事件的真相，并探讨了母婴品牌如何应对危机。
极越汽车裁员风波：员工的困境与选择
极越汽车被曝拖欠合作费用并开启大规模裁员，员工面临离职补偿或“自费上班”的选择。本文从一名老员工的视角，讲述了极越汽车的现状、员工的困惑以及行业内的反应，探讨了公司在困境中的出路。
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「降本增效」和「裁员」可以划等号吗？从个人经历看两者的真实区别
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德国汽车业裁员潮：中国市场的价格战引发的连锁反应
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极越汽车作为百度和吉利合作的产物，曾被视为智能汽车领域的明星项目。然而，随着百度将主导权让渡给吉利，极越汽车逐渐失去了全力支持，陷入了“爹不疼娘不爱”的尴尬境地。本文从个人视角出发，探讨了极越汽车的现状、技术优势以及未来发展前景。
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极越汽车裁员风波背后的真相：员工、高管与未来的不确定性
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