黄仁勋现身北京：英伟达在中国的辉煌与员工忠诚

昨天晚上，英伟达在北京举办了一场盛大的迎新年会，作为英伟达的创始人兼CEO，黄仁勋先生亲自出席了这次活动。这不仅是一次简单的年会，更是一个见证英伟达在中国25年发展的里程碑。

据第一财经报道，黄仁勋在致辞中提到，很多人不了解英伟达在中国已经有25年的历史了。从最初的默默无闻到如今的行业巨头，英伟达在中国的发展历程充满了挑战与机遇。尤其是在北京、上海和深圳这三个科技重镇，英伟达已经拥有了近4000名员工。这些员工不仅是公司发展的基石，更是英伟达在中国取得成功的关键。

黄仁勋特别强调了中国员工的忠诚度。他指出，英伟达在中国的员工流失率是全球最低的，每年离职率仅为0.9%。这一数据令人惊叹，也充分说明了英伟达在中国的成功不仅仅在于技术领先，更在于对员工的重视和关怀。

为了进一步了解这一现象背后的原因，我们采访了几位英伟达的员工。一位来自北京的员工小李告诉我们：“在英伟达工作，我感受到了一种家的感觉。公司不仅提供良好的工作环境和发展机会，还非常注重员工的职业成长和个人发展。”

另一位在上海工作的员工小张也表示：“英伟达的企业文化非常独特，它鼓励创新和合作，让我们每个人都能充分发挥自己的潜力。此外，公司还经常组织各种团队建设活动，增强了员工之间的凝聚力。”

除了员工的认可，英伟达在中国的成功还得益于其对中国市场的深刻理解。黄仁勋在致辞中提到，英伟达一直致力于将最先进的技术和产品引入中国市场，并与中国本土企业展开广泛的合作。这种开放共赢的态度赢得了众多合作伙伴的信任和支持。

值得一提的是，黄仁勋此次访华行程安排得非常紧凑。除了在北京参加年会外，他还前往深圳和上海等地，与当地的员工进行了面对面的交流。每到一处，他都会派发红包，表达对公司员工的感谢和祝福。这种亲民的做法让许多员工感到温暖和鼓舞。

回顾过去的一年，英伟达在全球范围内取得了显著的成绩。无论是人工智能领域的突破性进展，还是在自动驾驶等新兴技术上的布局，都展现了公司在科技创新方面的强大实力。而在中国市场，英伟达的表现同样出色。根据最新的财报数据显示，2024年英伟达在中国市场的营收同比增长了30%，远远超过了行业的平均水平。

展望未来，黄仁勋表示，英伟达将继续加大在中国的投资力度，特别是在人才培养和技术研发方面。他认为，中国拥有庞大的人才储备和广阔的市场前景，是全球最具发展潜力的地区之一。通过与中国顶尖高校和科研机构的合作，英伟达希望能够培养出更多优秀的技术人才，为推动中国乃至全球的科技进步贡献力量。

最后，黄仁勋再次感谢了所有支持英伟达发展的员工、客户和合作伙伴。他说：“英伟达之所以能够取得今天的成就，离不开每一位同事的努力和付出。我相信，在大家的共同努力下，英伟达将会创造更加辉煌的明天。”